현대차 노사, 교섭 111일 만에 임금협상 타결
국내소식·2시간 전
금속노조 현대차지부가 진행한 임금협상 잠정합의안 찬반투표에서 조합원 61.55%의 찬성으로 최종 가결을 이뤄냈습니다. 전체 조합원 3만 9638명 중 3만 1166명이 참여해 78.63%의 투표율을 기록했으며, 이 중 1만 9183명이 찬성표를 던졌고 반대는 1만 1914명(38.17%)에 그쳤습니다.
이번 합의안의 주요 내용은 월 기본급 10만원 인상, 성과금 400%+1270만원, 주식 15주, 해시포인트 50만원 지급, 하기 휴가비 20만원 인상 등입니다.
또한 현대차는 핵심 직무를 중심으로 기술직 신규 채용을 추진합니다. 2027년 200명, 2028년 300명 등 총 500명의 신규 인력을 채용할 계획입니다. 노사는 향후 법률 개정 시 임금피크제 적용 확대 없이 정년을 연장하기로 뜻을 모았으며, 사측이 노조를 상대로 제기했던 손해배상 및 가압류 조치도 철회하기로 합의했습니다.
노사는 지난 5월 6일 부터 상여금 인상, 해고 조합원 복직, 정년 연장 등의 이슈를 두고 대립해 왔습니다. 교섭 개시 111일 만인 지난달 25일, 16차 교섭에서 잠정합의안을 도출했습니다. 이후 지난달 31일 조합원 찬반투표를 거쳐 최종 타결에 이르렀으며, 공식 조인식은 2일 진행될 예정입니다.
노사 합의로 임금협상은 마무리되었으나, 이제는 파업 기간 동안 발생한 생산 공백을 얼마나 신속하게 만회할 수 있는지가 핵심 과제로 떠올랐습니다. 향후 생산 정상화 속도에 따라 현대차의 하반기 실적과 차량 출고 일정이 영향을 받을 것으로 보입니다. 한편, 현대차 주가는 0.74% 하락한 40만 500원에 장을 마감했습니다.